小洲团队娇娇走的原(yuán)因，有想法的娇(jiāo)娇掌握自己(jǐ)的职业生涯：1.木秀于林，风必摧(cuī)之。小洲(zhōu)团(tuán)队娇娇是小洲(zhōu)团队中，众(zhòng)多女(nǚ)生中最优秀的(de)一个，甚至可以(yǐ)说是唯(wéi)一一个。在部分(fēn)粉丝心目中(zhōng)，除了小洲团队娇(jiāo)娇，其他的都没有看到(dào)眼中(zhōng)；没有了小洲团队(duì)娇娇，觉得(dé)缺少了很多(duō)，是任何其他女生都(dōu)无法弥补的(de)，这就(jiù)是(shì)小洲团队娇(jiāo)娇的(de)不(bù)可(kě)替代性。可惜，也会(huì)形成(chéng)其他人对她的(de)围击。

2.太过优秀(xiù)，和老板(bǎn)意见不同(tóng)。优秀的人总是如此，怎么可能会久甘人下。而且有一种说法是小洲团队(duì)娇娇和老板似(shì)乎有一些意见(jiàn)不合，双方有一些矛盾。很多时候发生矛盾(dùn)，是因为(wèi)双方的想法(fǎ)不同，这种想法不同，往往不是谁对谁错的问题，而(ér)是听谁的问题。老板肯定大于员工，所以自然是(shì)要听(tīng)老板的，可是优秀员(yuán)工往往也不愿(yuàn)意妥(tuǒ)协(xié)。

3.独立(lì)自(zì)主，另(lìng)立门户。小洲团队(duì)娇娇一开始的(de)时候(hòu)肯定也是需要人带(dài)的，但是随(suí)着小洲(zhōu)团(tuán)队(duì)娇(jiāo)娇(jiāo)的慢慢成长，就(jiù)发(fā)现这个女孩子的潜力和成长速度都是巨大的。对(duì)于这样有(yǒu)想法、有冲劲的员工，老板在喜欢同时，也会没有安(ān)全感，大学老师最怕什么部门举报因为可(kě)能留不住。其实(shí)到了一定的(de)程度(dù)，如果各方面条件成熟，为(wèi)什么(me)不选择自立门(mén)户(hù)，自(zì)己(jǐ)为(wèi)自己(jǐ)打拼呢(ne)。

4.生命周期(qī)太短，开始转行。要知道网红的生命(mìng)周期(qī)是很短的，时(shí)刻(kè)都伴随(suí)着(zhe)一种被淘汰的恐惧感，也时刻(kè)都(dōu)在给自(zì)己(jǐ)找后(hòu)路(lù)。小洲团队娇娇也是如此，不可能一直当网红，可能(néng)要转型(xíng)。而大学老师最怕什么部门举报且(qiě)小洲团队娇娇的家庭条件也不(bù)错，当网红更多是为了娱乐，等到兴趣(qù)减淡，就想要(yào)找(zhǎo)另外一个稳(wěn)定的工作，或许(xǔ)结婚生(shēng)子，回归简大学老师最怕什么部门举报单的生活。

5.继续学习，谋定而(ér)动(dòng)。还有一种说法(fǎ)是小洲团(tuán)队(duì)娇娇深造去(qù)了(le)，等到工(gōng)作(zuò)的(de)时候才(cái)发(fā)现自己掌握的(de)知(zhī)识是远远不够的，以前学习的知(zhī)识也不够系统和扎实，为了能够让自己未来更具有竞争(zhēng)力，小洲团队(duì)娇娇在这个(gè)时(shí)候选(xuǎn)择学习。在这(zhè)个时候选择学习，可以说要放弃很多的东西，小洲团队娇娇一定是下了(le)很大的决心。

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